みなさんこんにちは！インターン生のれみちです！
2月3日にミーティングが行われました。
たくさんの意見が出た中から、自分が大事だなと思ったポイントを、今回は三つ紹介します！
一つ目は、主体性を持つこと
主体性とは、自分で何か目標を決めて自分で行動することを言います。
自分が今何ができるだろう？と常に考えながら行動することはとても大切です。
主体性を持つには、目標やタスクを常に意識すること！自分の中でデッドラインを設けるのもいいですね！
さらに、自分でやるべきことをプランニングして、グループ内で宣言し合えばチームの団結力を強めることに繋がります。
二つ目は、伝達力
これは仕事で、というか生活においてのコミュニケーションで非常に大事です。変な日本語を話してると、「え、何こいつ宇宙人？」となるので。
論理的に話すのは相手の信頼を得ることにも繋がります。
宇宙人にならないためにも、言いたいことを一回自分の頭の中で整理して、自己ツッコミをしながら論理的な文章を作るといいです！
三つめは、相手のニーズに応える
「この人は自分に何を求めているのだろうか？」と意識すると、相手の本質が見えてきます。
相手のニーズにはその人の望んでいることが隠れています。
ニーズには、「隠れたニーズ」「明言されたニーズ」があります。
相手との会話をしながらその人のニーズは何かを見つけて提案することが、仕事をする上で大事だと思いました！
今回のミーティングでの反省点を踏まえ、自分が得た学びを今後生かせるように、業務を全うしていてきたいと思います。
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